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La discussione in Consiglio delle interrogazioni
Quella sulla scelta dell'Amministrazione di assumere un Vice Comandante piuttosto che un Agente di Polizia Locale con evidente risparmio di spesa, che non ci convince affatto neppure dopo la discussione in Consiglio:
http://www.nunziodellabate.it/pdf/29apr/interrogazione_vicecomandante.pdf
e quella sulla sistemazione viaria della zona 167, il cui dibattito fa ben sperare:
http://www.nunziodellabate.it/pdf/29apr/interrogazione_pirp.pdf
http://www.nunziodellabate.it/pdf/29apr/interrogazione_vicecomandante.pdf
e quella sulla sistemazione viaria della zona 167, il cui dibattito fa ben sperare:
http://www.nunziodellabate.it/pdf/29apr/interrogazione_pirp.pdf
Nelle news sottostanti (La strada che divide e Meno generali più soldati), troverete il testo integrale delle interrogazioni.
A seguire, una mia nota esplicativa sulla prima delle interrogazioni:
Il cd. “fabbisogno di personale” è un atto di programmazione di chiara natura politica con il quale la Giunta Comunale stabilisce, per il triennio a venire, le unità di personale da destinare agli uffici nell’ottica di un efficace, efficiente ed economico perseguimento dell’interesse pubblico, colmando eventuali vacanze di organico.
Con la Delibera n. 68 del 15/03/13, la Giunta ha deciso, fra l’altro, di assumere entro l’anno due Agenti di Polizia Locale a tempo pieno ed un Istruttore Direttivo (un altro funzionario di cat. D) a part time.
Tale programmazione appare irrazionale in quanto si destinano delle preziose risorse per assumere un altro funzionario (Vice Comandante) che non svolge il servizio quotidiano in strada al servizio della comunità, che è invece quello che effettivamente serve a Tricase.
Ma è anche insoddisfacente rispetto alle effettive esigenze del Corpo di Polizia Locale di Tricase che, da qui ai prossimi 24-36 mesi, vedrà il collocamento a riposo di ben 3 Operatori di cat. C dei 16 attualmente in servizio (oltre il Comandante). Sotto il profilo delle scelte politiche, traspare che la Giunta non intende colmare le vacanze di organico che si determineranno nei prossimi mesi e a partire dal prossimo anno, in un delicato settore qual’è quello della sicurezza urbana e dei cittadini.
Inoltre, è nello spirito del vigente Regolamento Comunale di Polizia Locale valorizzare i Sottufficiali più anziani attualmente in servizio e di prossimo collocamento a riposo, i quali, attraverso il riconoscimento dell’incarico di “Vice Comandante Aggiunto”, possono esercitare al meglio proprio quelle funzioni vicarie che il nuovo “quadro” dovrebbe nelle previsioni assicurare, come nei fatti già avviene, tra l’altro con un certo risparmio di spesa.
Ma vi è di più. Non solo la programmazione deliberata è politicamente inaccettabile, ma è giuridicamente illegittima perché in contrasto con la vigente normativa.
Ai sensi dell’art. 6 comma 3 lett. A) della L.R. n.37 del 2011, approvata dall’Amministrazione regionale -dello stesso colore politico di quella comunale-, le Amministrazioni locali devono garantire una “previsione di almeno una unità operativa per ogni settecento abitanti o frazione superiore a quattrocento abitanti, ovvero di almeno una unità per ogni cinquecento abitanti per i comuni capoluogo di provincia o a vocazione turistica…”.
Quindi a Tricase per legge ci devono essere almeno 25 Operatori, a voler negare la vocazione turistica che il nostro territorio certamente ha.
Di fronte a un limite di legge che ci pone in condizione di grave inadempienza, la Giunta di Tricase prevede di non supplire neppure ai pensionamenti!
Ecco la ragione della nostra interrogazione consiliare che vuol invitare l’Esecutivo a riflettere se non sia il caso di impiegare quelle risorse per assumere meglio un altro Agente di Polizia Locale.
Con la Delibera n. 68 del 15/03/13, la Giunta ha deciso, fra l’altro, di assumere entro l’anno due Agenti di Polizia Locale a tempo pieno ed un Istruttore Direttivo (un altro funzionario di cat. D) a part time.
Tale programmazione appare irrazionale in quanto si destinano delle preziose risorse per assumere un altro funzionario (Vice Comandante) che non svolge il servizio quotidiano in strada al servizio della comunità, che è invece quello che effettivamente serve a Tricase.
Ma è anche insoddisfacente rispetto alle effettive esigenze del Corpo di Polizia Locale di Tricase che, da qui ai prossimi 24-36 mesi, vedrà il collocamento a riposo di ben 3 Operatori di cat. C dei 16 attualmente in servizio (oltre il Comandante). Sotto il profilo delle scelte politiche, traspare che la Giunta non intende colmare le vacanze di organico che si determineranno nei prossimi mesi e a partire dal prossimo anno, in un delicato settore qual’è quello della sicurezza urbana e dei cittadini.
Inoltre, è nello spirito del vigente Regolamento Comunale di Polizia Locale valorizzare i Sottufficiali più anziani attualmente in servizio e di prossimo collocamento a riposo, i quali, attraverso il riconoscimento dell’incarico di “Vice Comandante Aggiunto”, possono esercitare al meglio proprio quelle funzioni vicarie che il nuovo “quadro” dovrebbe nelle previsioni assicurare, come nei fatti già avviene, tra l’altro con un certo risparmio di spesa.
Ma vi è di più. Non solo la programmazione deliberata è politicamente inaccettabile, ma è giuridicamente illegittima perché in contrasto con la vigente normativa.
Ai sensi dell’art. 6 comma 3 lett. A) della L.R. n.37 del 2011, approvata dall’Amministrazione regionale -dello stesso colore politico di quella comunale-, le Amministrazioni locali devono garantire una “previsione di almeno una unità operativa per ogni settecento abitanti o frazione superiore a quattrocento abitanti, ovvero di almeno una unità per ogni cinquecento abitanti per i comuni capoluogo di provincia o a vocazione turistica…”.
Quindi a Tricase per legge ci devono essere almeno 25 Operatori, a voler negare la vocazione turistica che il nostro territorio certamente ha.
Di fronte a un limite di legge che ci pone in condizione di grave inadempienza, la Giunta di Tricase prevede di non supplire neppure ai pensionamenti!
Ecco la ragione della nostra interrogazione consiliare che vuol invitare l’Esecutivo a riflettere se non sia il caso di impiegare quelle risorse per assumere meglio un altro Agente di Polizia Locale.
Pubblicata il 30 aprile 2013
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